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哈尔滨工程大学继续教育学院管理岗位招聘启事

文章作者:        创建时间:2021-04-21


因工作需要,经批准,现公开招聘管理人员(合同聘用制二类),具体招聘事宜如下:

一、招聘岗位及人数

综合办公室管理人员1人,培训中心管理人员2人。

二、招聘岗位基本职责及条件

部门

岗位

职责

招聘

条件

培训中心

1.短期培训项目策划,政策导向及需求调研;

2.学院自主开发的短培项目推广、招生;

3.拓展委托培训的短期班业务,开发与党政机关、企事业单位人力部门的联系渠道,建立稳定合作关系。

4.把握国家部委、地方政府最新的培训政策导向,获取各类专项(定点)培训基地申报、评定信息,积极申办;

5.短期培训班(项目)的洽谈、实施及评估总结。结合学员和委培单位的反馈,提出改进措施,提高培训质量和市场竞争力;

6.按照学校有关规定和要求,与校内有关部门协调沟通,办理短期培训班(项目)各类手续;

7.短期培训班(项目)的收支核算,优化支出,提高办学收益;

8.负责学院挂牌的培训基地(中心)与授牌(指导)单位的工作衔接。

9.负责短期培训项目合作单位的工作衔接;

10.学院交办的其他工作。

(一)身心健康,工作认真负责,具有良好的职业道德,具有较强的事业心、责任心、团队协作和创新精神。

(二)专业:工商管理、公共管理及相关二级学科专业。连续担任公办本科院校继续教育培训项目(含校企合作)负责人或等同岗位3年以上的可以不受专业限制。

(三)学历要求:本科。

(四)年龄在30-40周岁,身心健康,具备工作岗位所必需的身体素质和心理素质,能够适应因公出差,5年以上教育工作经历。

(五)热爱继续教育工作,具有较强的项目管理、市场开发、招生宣传能力(其一即可),具有较强的协调沟通能力。

综合办

1.协助做好办公室行政事务,起草各类总结、规划、计划等综合性文字材料工作;

2.协助做好造船学会人才与教育学术委员会工作;

3.协助做好会议接待、院内外来信来访等事务;

4.负责学院网站、公众号维护等信息管理工作;

5.协助完成党支部工作;

6.按照要求参加有关会议,做好会议记录和材料整理工作;

7.负责学院规章制度及文件汇编工作;

8.负责学院统计信息的收集、审核、填表与上报工作,建立学院基础信息库;

9.协助管理员做好安全管理工作、工会、保密等工作;

10.完成领导交办的其他工作。

(一)中共党员,思想政治觉悟高,政治立场坚定,作风正派,遵纪守法。

(二)专业:船舶、计算机、思想政治教育及相关二级学科专业优先。

(三)学历要求:本科及以上。

(四)品学兼优,身心健康,年龄在35周岁以下。能够适应因公出差。

(五)具有较强的组织协调能力和分析解决问题的能力,具有较强的团结协作意识和奉献精神。

(六)具有一定的公文写作基础和较强的沟通表达能力。

三、招聘说明

1.拟聘人员体检合格方可入职(体检费用自行承担),试用期3个月,考核合格后正式聘用;

2.聘用人员按合同进行管理;

3.工资待遇面议。

五、报名方式

有意应聘者,请下载并填写应聘申请表,并于20214231700前将应聘申请表发送到以下电子邮箱报名,其它事宜另行通知。

wangdandan1@@hrbeu.edu.cn(综合办)

zhangzhicheng@hrbeu.edu.cn(培训中心)


附件:合同制岗位应聘申请表

联系地址:哈尔滨工程大学129号楼309室(综合办)304室(培训中心)

邮政编码:150001

联系人、电话:

王老师(综合办)0451-82568121,张老师(培训中心)0451-82569358

 

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