哈尔滨工程大学教育发展基金会根据工作需要，经批准，现公开招聘管理人员（劳务派遣），具体招聘事宜如下：
一、招聘岗位和岗位职责
（一）招聘岗位：
招聘岗位：信息管理岗位1人。
（二）岗位职责：
1.负责基金会项目管理系统、筹资信息系统的全流程建设、日常维护、功能优化及推广落地工作，保障系统稳定运行并满足业务使用需求；
2.承担校友信息系统的日常维护、数据采集、清洗、更新及管理工作，为校友相关工作提供精准、高效的信息数据服务；
3.负责对外联络工作网站、微信公众号、视频号、微博、抖音等新媒体平台的日常运维及信息安全管理，保障平台合规有序运营；
4.负责开展校友双向赋能信息快响平台的策划、开发实施、日常运维及功能迭代工作，搭建校友与学校高效沟通的信息桥梁；
5.负责《工学校友》刊物的采编及发行；
6.配合部门完成其他与信息管理、平台运营相关的综合性工作。
二、报名基本条件
1.年龄原则上38周岁以下（1988年1月1日以后出生），岗位工作经验丰富、综合素质特别优秀者，年龄可适当放宽；具有良好的政治素养，遵纪守法，具备吃苦耐劳、踏实肯干的工作作风；
2.要求硕士及以上学位，网络技术、通讯工程、新媒体运营等相关专业优先考虑，中共党员优先；
3.高校工作经历优先，哈尔滨工程大学校友优先；
4.拥有网络内容创作、新媒体平台运营、媒体宣传等相关工作经历者优先；
5.熟悉站群后台管理、各类应用系统运维管理工作，具备相关实操经验者优先；
6.熟练操作各类办公软件，精通新媒体运营相关工具，具备较强的学习能力、调查研究能力和文字表达能力；
7.具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，严格遵守保密制度和学校各项规章制度，认同哈尔滨工程大学的文化历史、管理制度和发展理念，具有主动推广和传承学校优良传统的意识；
8.身心健康，热爱高等教育事业，甘于奉献，恪守师德师风，拥有强烈的事业心和责任感，具备主动的创新能力、服务意识、学习意识，执行力强、时间管理能力优秀，能高效胜任岗位各项工作要求。
三、招聘说明
（一）拟聘人员体检合格方可入职，试用期6个月，考核合格后正式聘用；
（二）聘用人员按劳务派遣进行管理；
（三）工资待遇面议。
四、报名方式
有意应聘者，请下载并填写应聘申请表，于2026年4月25日17:30前将应聘申请表发送至指定邮箱，邮件注明“应聘+本人姓名”。请附身份证、各阶段学历学位证书及相关证明材料电子版。
联系人：李老师
联系方式：0451-82589365
邮箱：xyzh@hrbeu.edu.cn
